Ordonanță de urgență a Guvernului 98 din 1999 - privind protectia sociala a persoanelor ale caror contracte individuale de munca vor fi desfacute ca urmare a concedierilor colective
Art. 29
(1) Salariatii disponibilizati prin concedieri colective în conditiile prezentei ordonante de urgenta beneficiaza de plati compensatorii, daca au fost încadrati cu contract individual de munca pe durata nedeterminata si au o vechime în munca, la angajatorul care i-a disponibilizat, de minimum 6 luni, realizata în ultimele 12 luni înaintea disponibilizarii.
(2) În cazul în care salariatii sunt disponibilizati de angajatorii rezultati în urma divizarii, fuziunii sau privatizarii, la care au fost transferati în interesul serviciului, conditia prevazuta la alin. (1) este îndeplinita în situatia în care vechimea de 6 luni este realizata prin însumarea perioadelor lucrate înainte si dupa transfer.
(3) Dreptul la plata compensatorie se naste la data desfacerii contractului individual de munca si se acorda fiecarei persoane o singura data, pentru disponibilizarile prin concedieri colective efectuate la aceeasi unitate.
(4) Platile compensatorii se acorda numai persoanelor care fac dovada ca au participat la serviciile de preconcediere colectiva prevazute la art. 46 din prezenta ordonanta de urgenta.
Pentru a publica un comentariu trebuie sa fiți logat!
Vă rugăm să completați formularul de login .