Convenție 117 din 1962 - privind obiectivele si normele de baza ale politicii sociale
Art. 11
1. Se vor lua masurile necesare pentru a se asigura ca toate salariile câstigate sunt legal platite, iar cei care angajeaza vor fi obligati sa tina registre care sa specifice platile salariilor, sa elibereze lucratorilor dovezi cu privire la plata salariilor lor si sa ia alte masuri pentru înlesnirea controlului necesar.
2. Salariile vor fi platite, de regula, în moneda având curs legal.
3. Salariile vor fi platite, de regula, direct lucratorului.
4. Va fi interzisa înlocuirea partiala sau totala a salariilor datorate lucratorilor pentru munca pe care au prestat-o, prin alcool sau bauturi alcoolice.
5. Plata salariilor nu va putea sa fie facuta în localuri în care se consuma bauturi sau în magazine, exceptie facând numai lucratorii care lucreaza în astfel de unitati.
6. Salariile vor fi platite cu regularitate la intervale care sa permita reducerea posibilitatii de contractare de datorii în rândul salariatilor, afara de cazul când exista un obicei local contrar, iar autoritatea competenta se va convinge de dorinta lucratorilor de a se mentine acest obicei.
7. Daca hrana, locuinta, îmbracamintea si alte furnituri si servicii esentiale constituie un element al remunerarii, autoritatea competenta va lua toate masurile practice si posibile pentru a se asigura ca ele sunt corespunzatoare si ca valoarea lor în bani a fost calculata exact.
8. Se vor lua toate masurile practice si posibile în scopul:
a) de a informa pe lucratori asupra drepturilor pe care le au în materie de salarizare;
b) de a împiedica orice retinere neautorizata din salarii;
c) de a limita sumele retinute cu titlu de furnituri si servicii, care constituie un element al remunerarii, la justa valoare în bani a acestor furnituri si servicii.
Pentru a publica un comentariu trebuie sa fiți logat!
Vă rugăm să completați formularul de login .