Partenerii sociali din Televiziunea Română au semnat, vineri, un nou Contract Colectiv de Muncă, valabil pentru perioada 2013 - 2014, prin care sunt respectate clauzele Contractului Colectiv de Muncă la nivel de ramură și la nivel național, informează televiziunea publică.
"În ciuda faptului că am trecut printr-o perioadă foarte dificilă, am reușit să încheiem un Contract Colectiv de Muncă ce permite recompensarea corespunzătoare a oamenilor de valoare din TVR. Sunt câteva elemente în CCM ce răsplătesc în mod corect performanțele salariaților. De asemenea, suntem multumiți că am reușit să creștem protecția angajaților în cazul concendierilor colective sau individuale. În momentul de față, ceea ce ne dorim cel mai mult este ca TVR să redevină, printr-o conducere inteligentă, ceea ce a fost în urmă cu 10-15 ani, lider din punctul de vedere al calității și al audienței în mass-media din România", a declarat Dragoș Bocanaciu, președintele Sindicatului pentru Unitatea Salariaților TV (SPUSTv).
Negocierile pentru CCM au început pe 8 martie, până la semnarea contractului având loc 12 runde de discuții între reprezentanții patronatului și cei ai SPUSTv din București și de la studiourile teritoriale.
(Sursa: Mediafax)
Comentarii