s
Mandatul de reprezentant al salariaților impune ca cerință obligatorie persoanelor alese să reprezinte efectiv interesele personalului și nu pe cele ale angajatorului. Astfel, nu pot fi eligibili pentru această funcție salariații care au și rolul de delegat al angajatorul în faţa instituțiilor reprezentative ale angajaţilor. Interdicţia este menită a asigure o reprezentare corectă şi echitabilă a intereselor personalului.