s Știri din 11 mai 2012

Știri din 11 mai 2012

«   Mai 2012   »
Lu Ma Mi Jo Vi Du
  5 6
12 13
19 20
26 27
 
Căutare
11 Mai 2012

Implicațiile hotărârii Frimu asupra proceselor privind recalcularea pensiilor militarilor

În nr. 4/2012 al Revistei de Drept Social-dreptul muncii și securității sociale, fondator av. Costel Gîlcă, editura Rosetti Internațional, a fost publicat articolul „Implicațiile hotărârii Frimu asupra proceselor privind recalcularea pensiilor militarilor” al avocatului Costel Gîlcă. În esență, prin hotărârea Frimu ș.a. contra României, CEDO a statuat că recacularea pensiilor grefierilor nu încalcă dispozițiile art.1 din Protocolul nr. 1.

SCPA Gîlcă & Vasiliu, 11 mai 2012 08:00
11 Mai 2012

Legislația europeană nu condiționează dreptul la concediu de existența unei perioade minime de activitate efectivă în perioada de referință

Curtea de Justiție a Uniunii Europene s-a pronunțat pe data de 24 ianuarie în cauza C‑282/10 care a avut ca obiect o cerere de pronunțare a unei hotărâri preliminare privește interpretarea articolului 7 din Directiva 2003/88/CE a Parlamentului European și a Consiliului din 4 noiembrie 2003 privind anumite aspecte ale organizării timpului de lucru, formulată în cadrul unui litigiu între doamna Dominguez, pe de o parte, și angajatorul acesteia, Centre informatique du Centre Ouest Atlantique (denumit în continuare „CICOA”), pe de altă parte, cu privire la cererea doamnei Dominguez de a beneficia de un concediu anual plătit aferent perioadei cuprinse între luna noiembrie 2005 și luna ianuarie 2007, neefectuat din cauza unui concediu medical prescris în urma unui accident, și, în subsidiar, de o indemnizație compensatorie.

SCPA Gîlcă & Vasiliu, 11 mai 2012 07:40
11 Mai 2012

Salariații francezi vor avea începând cu 1 iunie dreptul la concedii plătite începând din prima zi de lucru

Până în prezent, salariații francezi trebuiau să facă dovada lucrului efectiv timp de 10 zile la acelaşi angajator, în scopul de a dobândi dreptul la concediu (articolul L3141-3 din Codul Muncii în versiunea anterioară Legii din 22 martie 2012, prevedea textual că un „angajat care a lucrat la acelaşi angajator pentru o perioadă echivalentă cu un minim de 10 de zile de muncă efectivă are dreptul la un concediu de două zile şi jumătate pentru fiecare lună de muncă. Durata totală a concediul nu poate depăşi treizeci de zile").

SCPA Gîlcă & Vasiliu, 11 mai 2012 07:34
11 Mai 2012

Campania „Locuri de muncă sigure şi sănătoase”: îndemn la colaborarea între angajatori şi lucrători

Agenţia Europeană pentru Sănătate şi Securitate în Muncă (EU-OSHA) a lansat în luna aprilie o noua sa campanie dedicată sănătății și siguranței locurilor de muncă numită: „Locuri de muncă sigure şi sănătoase - Împreună pentru prevenirea riscurilor”, care se va întinde pe o perioadă de doi ani.

SCPA Gîlcă & Vasiliu, 11 mai 2012 07:29
11 Mai 2012

ANOFM: 12.490 locuri de muncă vacante la nivel național

În evidenţele Agenţiei Naţionale pentru Ocuparea Forţei de Muncă (ANOFM) sunt înregistrate 12.490 locuri de muncă, în perioada 10-16 mai 2012. Cele mai multe posturi sunt disponibile în județele: Cluj (1.351), Iaşi (974), Dolj (759), Constanţa (741), Municipiul Bucureşti (649), Harghita (566), Satu Mare (558), Timiş (539). La polul, se află județele: Botoşani (49), Galaţi (40), Sălaj (39), Mehedinţi (25), Caraş-Severin (7).

SCPA Gîlcă & Vasiliu, 11 mai 2012 07:24
11 Mai 2012

Premiul de film dedicat locurilor de muncă sănătoase

În cadrul Festivalului Internaţional de Film Documentar şi de Animaţie de la Leipzig (DOK Leipzig), care se desfășoară în perioada 29 octombrie – 4 noiembrie 2012, o secțiune specială este dedicată filmului documentar despre locuri de muncă sănătoase, după cum se anunță într-un comunicat de presă al Agenţiei Europeană pentru Securitate şi Sănătate la Locul de Muncă (EU-OSHA).

SCPA Gîlcă & Vasiliu, 11 mai 2012 07:19
banner
banner

Abonare newsletter

Promoții

banner