s
| Lu | Ma | Mi | Jo | Vi | Sâ | Du |
|---|---|---|---|---|---|---|
| 1 | ||||||
| 2 | 3 | 4 | 5 | 6 | 7 | 8 |
| 9 | 10 | 11 | 12 | 13 | 14 | 15 |
| 16 | 17 | 18 | 19 | 20 | 21 | 22 |
| 23 | 24 | 25 | 26 | 27 | 28 | 29 |
| 30 | ||||||
Oboseala cronică acumulată la locul de muncă se numește, în limbaj medical, sindrom de burn-out, manifestându-se în felurite maniere, în funcție de ceea ce o declanșează. Sindromul reprezintă, de fapt, o formă de stres, specifică locului de muncă. Altfel spus, un cumul de simptome ce se manifestă la nivel fizic, psihic și emoțional, alături de un set de îndoieli legate de propria competență și de valoarea propriei munci prestate. Acest sindrom e încadrat în categoria acelor tulburări care contribuie la scăderea calității vieții, cuprinzând mai multe subcategorii, dintre care amintim: dezgustul manifestat față de locul de muncă, lipsa de odihnă, conflictele sociale, și mai ales conflictele de la locul de muncă.