s
Lu | Ma | Mi | Jo | Vi | Sâ | Du |
---|---|---|---|---|---|---|
1 | 2 | 3 | 4 | |||
5 | 6 | 7 | 8 | 9 | 10 | 11 |
12 | 13 | 14 | 15 | 16 | 17 | 18 |
19 | 20 | 21 | 22 | 23 | 24 | 25 |
26 | 27 | 28 | 29 | 30 | 31 |
Un angajat al Meta a închiriat un apartament pe o navă de croazieră, astfel încât să poată continua să lucreze remote în timp ce vizitează lumea, relatează Business Insider. Austin Wells, un angajat de 28 de ani al Reality Labs, brațul de realitate virtuală al lui Meta, va fi unul dintre rezidenții navei MV Narrative, care promite să lase oaspeții să trăiască permanent pe mare.
Ministerul Muncii anunță marți, prin Agenția Națională de Ocupare a Forței de Muncă (ANOFM) că rata șomajului înregistrat la nivel național a fost de 3,04%, mai mare decât cea din luna anterioară cu 0,08 pp. Cei mai mulți șomeri aveau între 40 – 49 de ani (56.919), urmați de cei cu vârsta de peste 55 ani (45.779), la polul opus aflându-se persoanele între 25 – 29 de ani (16.957).
Guvernul a adoptat proiectul de Lege care vizează reducerea cheltuielilor cu pensiile de serviciu, care este prevăzut în Planul Național de Redresare și Reziliență (PNRR). Actul normativ adoptat respectă atât prevederile PNRR, cât și deciziile CCR și urmărește ajustarea cheltuielilor totale cu pensiile și indemnizațiile de serviciu, conform angajamentelor asumate.
Guvernul a stabilit, printr-o hotărâre, ca zilele de 23 ianuarie, 2 iunie și 14 august 2023 să fie zile libere pentru salariații din instituțiile și autoritățile publice, având în vedere că acestea se situează între zile de sărbătoare legală în care nu se lucrează, conform Codului Muncii, și zile de repaus săptămânal.
Guvernul a modificat și completat normele metodologice de aplicare a legii care reglementează concediul paternal, acordat taților la nașterea copiilor, pentru punerea în acord cu noile prevederi aduse anul acesta legii, prin Ordonanța de urgență a Guvernului nr. 117/2022.
Potrivit formei propuse spre promulgare, respectiva lege prevede că la “personalul din aparatul propriu al consiliilor județene, primării și consilii locale, din instituțiile și serviciile publice de interes local și județean din subordinea acestora, nominalizat în echipele de proiecte finanțate din fonduri europene nerambursabile, nivelul veniturilor salariale majorate nu poate depăși nivelul indemnizației lunare a funcției de viceprimar sau, după caz, a indemnizației lunare a vicepreședintelui consiliului județean, a viceprimarului municipiului București, corespunzător nivelului de organizare: comună, oraș, municipiu, sectoarele municipiului București, primăria generală a municipiului București, majorată”.
Cei mai mulți cunoscători ai economiei românești vorbesc despre o încetinire a creșterii în 2023. O încetinire care se poate traduce prin pierderea de locuri de muncă în unele sectoare (și desigur, crearea de noi locuri de muncă în altele). HotNews a analizat datele sondajelor publicate recent pe această temă, a discutat cu specialiști din piața munci și s-a uitat atât la dinamica salariilor din 2007-2022, precum și la dinamica salariilor nete din perioada ultimelor două crize (2008-2011 și pandemie).
În această lună a fost oficializată prima schimbare din acest an a Clasificarea Ocupațiilor din România (COR) prin introducerea a zece noi ocupații și modificarea mai multor ocupații conform Ordinului comun al Ministerului Muncii și al Institutului Național de Statistică nr. 1.988/1.527/2022.
Rata șomajului înregistrat în luna noiembrie la nivel național a fost de 3,04%, mai mare decât cea din luna anterioară cu 0,08 puncte procentuale.
Potrivit Agenție Naționale de Ocupare a Forței de Muncă (ANOFM), cei mai mulți șomeri aveau între 40 – 49 de ani (56.919), urmați de cei cu vârsta de peste 55 ani (45.779), la polul opus aflându-se persoanele între 25 – 29 de ani (16.957).
Proiectul pensiilor speciale are probleme de constituționalitate, a afirmat fostul președinte al Curții Constituționale Augustin Zegrean după ce Guvernul a realizat un act normativ pentru reglementarea acestor venituri, unele dintre ele fiind recalculate.
Peste jumătate din locurile alocate în licee tehnologice nu sunt ocupate. Deși angajatorii au inițiat parteneriate cu liceele pentru a-și asigura forță de muncă, România are doar 58 de școli în care există 400 de clase duale
Anul 2022 a fost unul intens pentru piața muncii din România. Inflația, războiul de la graniță și necunoscutele legate de pandemia de COVID-19 au pus presiune atât pe angajați, cât și pentru angajatori.
Valentin Ștefan, directorul general al Poștei Române, a declarat pentru Libertatea se va reduce 50% din personalul administrativ, adică circa 419 de posturi. Directorul general mai precizează că activitatea Poștei nu va fi perturbată de restructurări.
Președintele Klaus Iohannis a promulgat, miercuri, legea pentru modificarea și completarea Legii nr. 263 din 16 decembrie 2010 privind sistemul unitar de pensii publice, informează Administrația Prezidențială.Actul normativ prevede posibilitatea pentru dansatori, soliștii de balet, balerini și acrobați a reducerii vârstei de pensionare până la 40 de ani pentru femei și 45 de ani pentru bărbați.
Guvernul a aprobat astăzi, printr-o hotărâre, noi criterii și norme de diagnostic clinic, funcțional și de evaluare a capacității de muncă pe baza cărora se face încadrarea în gradele I,II și III de invaliditate, care să le înlocuiască pe cele stabilite prin HG nr. 155/2011.
Alocațiile pentru copii urmează să crească cu 5,1% de la 1 ianuarie 2023. Asta pentru că este luată în calcul rata medie anuală a inflației, iar singura cifră cunoscută este cea din 2021, adică procentul menționat mai sus.
Compania Twitter a fost acuzată marți de 100 de foști angajați de diverse încălcări legale rezultate în urma preluării companiei de către Elon Musk, inclusiv de faptul că a vizat femei pentru concedieri și nu a plătit indemnizațiile promise.
Continuă campionatul majorărilor oferite de stat. Senatul votează în câteva ore majorarea salariilor pentru cei care lucrează in unitățile subordonate APIA, după ce anumiți funcționari parlamentari au primit și ei bani in plus.
Ministerul Muncii și Solidarității Sociale a finalizat proiectul de Lege privind reforma pensiilor de serviciu, prevăzută în Planul Național de Redresare și Reziliență (PNRR). Documentul respectă atât prevederile PNRR, cât și deciziile CCR, iar cheltuielile totale cu pensiile și indemnizațiile de serviciu se ajustează conform angajamentelor asumate.
Ministerul Muncii și Solidarității Sociale a finalizat proiectul de Lege privind reforma pensiilor de serviciu, prevăzută în Planul Național de Redresare și Reziliență (PNRR). Documentul respectă atât prevederile PNRR, cât și deciziile CCR, iar cheltuielile totale cu pensiile și indemnizațiile de serviciu se ajustează conform angajamentelor asumate.
Guvernul a aprobat luni, prin hotărâre, o majorare salarială pentru personalul care gestionează fondurile europene din programele operaționale aferente perioadei de programare 2021 - 2027, cât și PNRR.
Costul orar al forței de muncă a crescut cu 3,4% în UE și cu 2,9% în zona euro, în trimestrul trei din 2022, comparativ cu perioada similară din 2021, arată datele publicate de Oficiul european pentru Statistică (Eurostat).
Datele Institutului Național de Statistică (INS) arată că valoarea câștigului salarial mediu net în luna octombrie este în ușoară creștere față de luna precedentă. De asemenea, comparativ cu anul trecut, salariul mediu net a crescut cu peste 10%.
Direcția Națională Anticorupție organizează, în perioada 18 – 20 ianuarie 2023, interviul pentru numirea procurorilor cu funcții de execuție pentru ocuparea unui număr de 41 de posturi de procuror. Cinci dintre posturile sunt scoase la concurs sunt la Serviciul Teritorial Ploiești.
Angajații care nu și-au luat cele 20 de zile legale minime de concediu de odihnă în 2022 pot solicita angajatorului să le acorde până la jumătatea anului 2024.
Cel puțin patru furnizori majori ai companiilor auto înfrățite Hyundai Motor Co și Kia Corp au angajat copii în fabricile lor din statul american Alabama în ultimii ani, dezvăluie o investigație Reuters. Agențiile de personal au plasat minori migranți în fabrici unde reglementările legale interzic copiilor să muncească.
Unii angajați, din anumite sectoare de activitate, trebuie să se prezinte la muncă chiar și în zilele de sărbătoare. Cu toate acestea, angajatorii trebuie să le acorde o serie de beneficii acestora, așa cum este prevăzut în Codul Muncii. Astfel, potrivit actului normativ în vigoare, munca suplimentară efectuată de angajați se compensează cu ore libere plătite, iar dacă acestea nu pot fi acordate, cu un spor ce poate ajunge chiar și 100% din salariu.
Ajutorul financiar reglementat prin OUG nr.168/2022 se plătește pensionarilor sistemului public de pensii și beneficiarilor de drepturi prevăzute de legi cu caracter special plătite de casele teritoriale de pensii, care au domiciliul în România și ale căror venituri lunare sunt mai mici sau egale cu 3.000 de lei.
Banca americană de investiții Goldman Sachs Group va concedia mii de angajați, pentru a naviga într-un mediu economic dificil, a declarat o sursă familiarizată cu problema, în condițiile în care disponibilizările se intensifică pe Wall Street, pe fondul tranzacțiilor în scădere, transmite Reuters, preluată de News.ro. Veniturile bancare din investiții au scăzut în acest an, din cauza unei încetiniri a fuziunilor și a ofertelor de acțiuni, marcând o inversare puternică față de 2021, când bancherii au primit mari majorări salariale
Unii angajați, din anumite sectoare de activitate, trebuie să se prezinte la muncă chiar și în zilele de sărbătoare. Cu toate acestea, angajatorii trebuie să le acorde o serie de beneficii acestora, așa cum este prevăzut în Codul Muncii. Astfel, potrivit actului normativ în vigoare, munca suplimentară efectuată de angajați se compensează cu ore libere plătite, iar dacă acestea nu pot fi acordate, cu un spor ce poate ajunge chiar și 100% din salariu.
Anul acesta, prima de Crăciun la CFR se va da diferențiat, în funcție de societatea în care lucrează fiecare ceferist. Astfel, angajații Companiei Naționale de Căi Ferate CFR SA vor primi o sumă dublă față de cei ai societăților CFR Călători și CFR Marfă.
Firmele pot da angajaților, de Crăciun, până la 300 de lei, aici intrând cadourile în bani și/sau în natură, inclusiv tichetele cadou, conform Codului fiscal. Această sumă nu este impozitată și nu se cuprinde în baza de calcul a contribuțiilor de asigurări sociale obligatorii. De asemenea, acești bani se pot da și copiilor angajaților.
Sistemul de pensii austriac în 2023. Locuiești și lucrezi deja în Austria? Sau plănuiești să te retragi în viitor? Austria este cunoscută pentru un sistem puternic de asigurări sociale și un plan de pensii generos. Acest lucru îl face un loc atractiv pentru ca oamenii să se pensioneze. Indiferent dacă au trăit și au lucrat deja la țară sau nu. Dar iată cum funcționează sistemul de pensii austriac!
Sute de lucrători ai Amazon vor intra în grevă, marcând o premieră pentru angajații companiei din Marea Britanie. Ei cer salarii de cel puțin 15 lire sterline pe oră, dar în această vară au primit o majorare de doar 50 de pence.
Spania a demarat un proiect pilot prin care ajută IMM-urile din sectorul industrial să reducă săptămâna de lucru a angajaților, cu cel puțin o jumătate de zi, fără ca salariile să aibă de suferit, în încercarea de a crește productivitatea.
Textul de lege - adoptat cu 190 de voturi pentru, 154 împotrivă și 5 abțineri - urmează să fie dezbătut în Senat, potrivit AFP, citată de Agerpres. „Această legislatură este o legislatură de victorii feministe”, a spus în fața deputaților ministrul spaniol pentru egalitate de șanse, Irene Montero, din partea partidului stângii radicale Podemos, aliat al socialiștilor premierului Pedro Sanchez în cadrul guvernului. „Recunoaștem sănătatea menstruală ca făcând parte din dreptul la sănătate și combatem stigmatizarea și tăcerea”, a adăugat ea.
Curtea Constituțională a României (CCR) s-a pronunțat și a respins, din nou, cu unanimitate de voturi, prin decizie definitivă și general obligatorie, excepția de neconstituționalitate în ceea ce privește prevederea Ordonanței nr. 16/2022 privind “supra-taxarea” contractelor de muncă cu timp parțial. Potrivit prevederilor acesteia, contribuțiile de asigurări sociale datorate pentru contractele cu normă de muncă redusă nu pot fi sub nivelul celor aplicate la salariul de bază minim brut pe țară în vigoare în luna pentru care acestea se datorează. Odată cu anunțul deciziei CCR, s-au intensificat dezbaterile pe subiect și pentru că așteptările mediului de afaceri erau, în cea mai mare măsură, pentru o decizie în sensul revenirii la forma anterioară a taxării în cazul acestui tip de contracte (adică pro-ratat în funcție de venitul aferent normei de muncă reduse).
Curtea Constituțională a României (CCR) s-a pronunțat și a respins, din nou, cu unanimitate de voturi, prin decizie definitivă și general obligatorie, excepția de neconstituționalitate în ceea ce privește prevederea Ordonanței nr. 16/2022 privind “supra-taxarea” contractelor de muncă cu timp parțial. Potrivit prevederilor acesteia, contribuțiile de asigurări sociale datorate pentru contractele cu normă de muncă redusă nu pot fi sub nivelul celor aplicate la salariul de bază minim brut pe țară în vigoare în luna pentru care acestea se datorează. Odată cu anunțul deciziei CCR, s-au intensificat dezbaterile pe subiect și pentru că așteptările mediului de afaceri erau, în cea mai mare măsură, pentru o decizie în sensul revenirii la forma anterioară a taxării în cazul acestui tip de contracte (adică pro-ratat în funcție de venitul aferent normei de muncă reduse).
O problemă frecventă pentru angajatori o reprezintă refuzul tacit al salariaților pentru efectuarea concediului de odihnă anual în natură, situație în care la încetarea contractului individual de muncă angajatorul este obligat, de cele mai multe ori de instanța de judecată, să îi plătească salariatului contravaloarea zilelor de concediu de odihnă neefectuat, indiferent de momentul la care concediul ar fi trebuit să fie efectuat în natură.
Angajatorii vor putea oferi angajaților abonamente de fitness deductibile în limita a 400 euro anual. Platforma digitală de sănătate SanoPass, parte din Grupul MedLife, salută modificarea Codului Fiscal prin care companiile vor putea oferi angajaților abonamente mixte de servicii medicale de prevenție și fitness ca beneficiu extra-salarial deductibil și scutit de taxe și impozite. SanoPass oferă abonamente medicale și de fitness pentru peste 50.000 de abonați.
În cadrul ședinței Consiliului UNBR din data de 9 decembrie 2022, s-a hotărât actualizarea valorii punctului de pensie cu rata anuală a inflației de 15,32%, potrivit unui comunicat. Cu același procent, se vor majora ajutorul de creștere a copilului precum și ajutorul de deces.
Un nou concediu pentru români. Senatorii au adoptat, miercuri, un proiect care vizează completarea legii 273 din 2004 privind procedura adopției, astfel încât persoanele îndreptățite să poată beneficia de un concediu de acomodare cu durata de maximum doi ani. Persoanele care adoptă un copil ar putea beneficia de doi ani de concediu de acomodare.
Curtea Constituțională a decis astăzi că sunt neconstituționale mai multe prevederi din ordonanța Guvernului prin care a fost instituită obligativitatea plății asigurărilor de sănătate pentru persoanele care obțin venituri din pensii mai mari de 4.000 de lei lunar.
Câștigul salarial mediu net al românilor a trecut în această toamnă de 4000 de lei, dar diferențele între cele mai sărace și cele mai bogate zone ale țării sunt sesizabile: de la 2886 de lei în Harghita la 5243 lei în București, arată datele centralizate de echipa de economiști a Facultății de Științe Economice și Gestiunea Afacerilor (FSEGA) a UBB din Cluj, care derulează proiectul de cercetare Romanian Economic Monitor. Salariul mediu din București este, adică, aproape dublu față de cel mai mic salariu mediu net județean.
În aceeași ședință de miercuri, în care CCR a decis că suprataxarea contractelor part-time este constituțională, Curtea Constituțională a amânat, pentru data de 31 ianuarie 2023, o serie de cauze, printre care și dezbaterea pe legile care majorează salariile primarilor.
Suprataxarea contractelor part-time este constituțională, a decis Curtea Constituțională, care a respins miercuri o sesizare în acest sens depusă de USR, Forța Dreptei și Avocatului Poporului.
Guvernul a adoptat o Ordonanță de Urgență care elimină comisionul pe contribuțiile plătite administratorilor de fonduri de pensii private, din Pilonul II și Pilonul III. Acesta reprezintă una dintre cele două surse de venituri pentru aceste entități. De asemenea, prin actul normativ, Executivul a oferit mai multe pârghii de intervenție celor de la ASF, pentru situațiile în care un administrator intră în procedura de administrare specială.
Regulile fiscale se modifica permanent si in mod special, la inceputul unui an fiscal. Exista mai multe noutati in ce priveste beneficiile si alte sume pe care angajatorii le pot acorda angajatilor in 2023
Contractul individual de muncă poate înceta prin mai multe modalități, așa cum acestea sunt enumerate la art. 55 din Legea nr. 53/2003 (Codul Muncii): de drept, ca urmare a acordului părților sau ca urmare a voinței unilaterale a uneia dintre părți.
Inspectorii de muncă vor efectua controale la toți deținătorii de articole pirotehnice, pentru a verifica dacă: aceștia sunt autorizați conform legii de către Inspectoratul Teritorial de Muncă și Inspectoratul Județean de Poliție, respectiv Direcția Generală de Poliție a Municipiului București; au angajat personal autorizat ca pirotehnicieni, articolele sunt etichetate conform legii și au aplicate instrucțiuni de utilizare în limba română.
În încercarea de a găsi un job mai bun, activitatea candidaților a fost neîntreruptă în acest an, și chiar a crescut, înregistrând un vârf la finalul toamnei. Cele mai multe aplicări au mers către joburile din Vânzări, IT/ Telecom, Financiar/ Contabilitate, Inginerie și Management.
Aproximativ 40% dintre angajații din industria IT din România și-au schimbat locul de muncă în 2022, de două ori mai mulți față de anul trecut, ca urmare a deficitului de forță de muncă.
WIP Industries România investește aproximativ 36 mil. euro (180,3 mil. lei), din care 17,9 mil. euro reprezintă ajutor de stat, într-un centru de producție a componentelor pentru mobilier în parcul industrial din Câmpia Turzii.
Potrivit datelor furnizate de agenții economici privind locurile de muncă vacante, în evidențele Agenției Naționale pentru Ocuparea Forței de Muncă (ANOFM), sunt disponibile 43.597 locuri de muncă la nivel național.
Compania Industries Yield, parte a grupului italian Moncler, are disponibile în prezent 327 de locuri de muncă pentru fabricile deținute în județul Bacău, potrivit informațiilor disponibile pe site-ul Agenției Județene pentru Ocuparea Forței de Muncă (AJOFM) Bacău. Compania caută 138 de muncitori necalificați în industria confecțiilor pentru punctul de lucru din localitatea Blăgești, 46 de operatori confecționeri pentru locația din orașul Buhuși și 143 de operatori confecționeri pentru fabrica din Bacău, conform AJOFM Bacău.
Liberty Galați, cel mai mare producător integrat de oțel din România, și sindicatul „Siderurgistul AMG” au dat undă verde Contractului Colectiv de Muncă(CCM) pentru anul 2023, ce vizează creșterea cu 9,8% în medie a venitului brut al tuturor salariaților Liberty Galați.
„Academia Europa FM” expune azi problema protestelor din învățământ. Marcel Bartic, moderatorul emisiunii, îl are joi ca invitat pe George Purcaru – vicepreședinte al Federației Sindicatelor Libere din Învățământ. Lipsa banilor în învățământ atrage cu sine și apariția protestelor. Sindicatele din învățământ au anunțat că vor porni proteste din cauza subfinanțărilor.
Guvernul a stabilit un contingent de 100.000 de lucrători străini nou-admiși pe piața forței de muncă în anul 2023, număr similar celui din acest an. Decizia Executivului a avut în vedere acoperirea deficitului de forță de muncă înregistrat în domenii precum cel al construcțiilor, în restaurante, protecție și pază, transporturi rutiere de mărfuri, comerț etc., având în vedere că acesta nu poate fi acoperit de lucrătorii români, dar și pentru a preveni situațiile în care străinii lucrează în România fără forme legale.
Guvernul a aprobat Hotărârea pentru stabilirea salariului de bază minim brut pe țară garantat în plată, care prevede ca nivelul acestuia să fie majorat la 3.000 lei lunar, începând cu data de 1 ianuarie 2023, față de 2.550 lei în prezent.
Ajutoarele financiare acordate pensionarilor cu venituri mai mici de 3.000 de lei vor fi înscrise pe cuponul de pensie și vor ajunge la aproximativ 4,3 milioane de români. Pensionarii care au o pensie sub pragul de 1.500 de lei vor primi un ajutor financiar, in valoare de 1.000 de lei. Suma va fi împărțită în două tranșe, la începutul anului, și în luna septembrie, a explicat ministrul Muncii.
Guvernul a aprobat, joi, ordonanța de urgență privind unele măsuri fiscal-bugetare, prorogarea unor termene, precum și pentru modificarea și completarea unor acte normative, a anunțat ministrul de Finanțe Adrian Câciu. Actul normativ prevede majorarea cu 10% a drepturilor salariale ale personalului din sectorul bugetar, începând cu 1 ianuarie 2023, comparativ cu nivelul lunii decembrie 2022.
Senatul a adoptat tacit, miercuri, o propunere legislativă a deputaților PSD, de completare a art.139 din Codul Muncii, prin care Boboteaza și Sf. Prooroc Ioan Botezătorul, sărbătorite anual pe 6 și 7 ianuarie, devin sărbători legate, totodată fiind declarate zile nelucrătoare.
Sute de jurnaliști și alți angajați ai cotidianului american New York Times au început joi o grevă de 24 de ore, prima de acest tip în mai bine de patru decenii
GENEVA (ILO News) – Mai mult de una din cinci persoane (aproape 23%) angajate au suferit violență și hărțuire la locul de muncă, fie fizică, psihologică sau sexuală, potrivit unei noi analize comune, prima de acest gen, realizată de Organizația Internațională a Muncii (ILO), Fundația Lloyd's Register (LRF) și Gallup.
Conform platformei eJobs.ro, 2022 a fost anul în care balanța de pe piața muncii a fost înclinată în favoarea candidaților și angajaților. Anul acesta, au fost cu peste 14% mai multe joburi noi față de 2021, și cu 5,5% mai multe decât în 2019.
Angajații care primesc salariul minim pe economie vor plăti contribuții sociale pentru întreaga sumă, chiar dacă 200 de lei din salariu nu se vor impozita, potrivit unor surse guvernamentale. De la 1 ianuarie 2023, salariul minim brut se va majora la 3.000 de lei, din care 200 de lei vor fi scutiți de impozitul pe venit. Însă angajații vor plăti CAS și CASS.
omânia se clasează în eșalonul doi al celor mai importante locații de producție din lume, în urma multor state din regiunea Central și Est Europeană precum Polonia, Republica Cehă, Ungaria, Slovacia și Bulgaria. Clasamentul anual Manufacturing Risk Index (MRI) este realizat de compania de consultanță imobiliară Cushman & Wakefield, care analizează criterii precum costurile operaționale, cu munca, precum și riscurile economice și politice. Astfel, România se clasează abia pe locul 21, în timp ce Polonia pe 6, Republica Cehă pe 8, Ungaria și Slovacia pe 11 și 12.
Rata șomajului la tinerele cu vârsta de 15-24 de ani este de 26.5%, iar la bărbații tineri de aproape 21%, conform Institutului Național de Statistică.
Numărul locurilor de muncă vacante la nivel național depășește 43.500, în timp ce angajatorii din Spațiul Economic European pun la dispoziția muncitorilor români 122 de posturi, prin rețeaua Eures România, informează Agenția Națională pentru Ocuparea Forței de Muncă (ANOFM).
„Întâlnirea regională ne oferă o platformă pentru a ne uni în dialog pentru a naviga în incertitudinile care ne stau în față”, a spus președintele Halimah Yacob delegaților. „Pandemia și recentele revolte economice ne-au oferit încă o oportunitate de a ne regândi modelul de creștere. OIM joacă un rol esențial în asigurarea unui model de creștere mai echitabil și mai favorabil incluziunii în care toată lumea are o miză” - Gilbert F. Houngbo, dircetorul general al OIM.
Schimbările legislative care se vor aplica din 2023 în ceea ce privește plata contribuțiilor de asigurări sociale de sănătate (CASS) în cazul celor care obțin venituri din dobânzi au creat unele neclarități: când trebuie să plătească CASS românii care au venituri din dobânzi? Care sunt plafoanele/pragurile în funcție de care se vor datora aceste contribuții CASS pentru venituri din dobânzi?
GENEVA (ILO News) – Organizația Internațională a Muncii (ILO) a publicat un ghid pentru angajatori despre cum să abordeze, să prevină și să reacționeze la violența și hărțuirea în lumea muncii.
Raport al Institului National de Statistica (INS) privind costul fortei de munca in Romania. In trimestrul III 2022 comparativ cu trimestrul II 2022, costul orar al fortei de munca in forma ajustata (dupa numarul zilelor lucratoare) a inregistrat o rata de crestere de 0,63%.
IT-iștii au fost și anul acesta cel mai bine plătiți dintre angajați, cu un salariu mediu net de 6.000 de lei pe lună, urmați de cei care lucrează în project management, cu o medie salarială de 5.000 de lei, și de angajații din bănci, care au câștigat în medie, 4.300 de lei lunar, potrivit datelor Salario, comparatorul salarial al platformei de recrutare eJobs.
Peste 300 de angajați de la Rafinăria Petromidia protestează, marți, nemulțumiți de amânarea negocierilor pentru creșterile salariale, ei refuzând să mai intre la muncă până când nu vor primi un răspuns din partea conducerii.
Curtea Supremă înclină către designerul web în privința refuzului de a lucra la nunți între persoane de același sex
Judecătorii iau în considerare dacă designerul web Lorie Smith, un creștin evanghelic conservator, are un drept de exprimare care depășește legea antidiscriminare din Colorado.
WASHINGTON — Judecătorii conservatori de la Curtea Supremă au părut luni simpatizanți față de încercarea unui designer web creștin evanghelic de a evita să lucreze la nunți între persoane de același sex, în timp ce cântăresc ultima ciocnire dintre conservatorii religioși și drepturile LGBTQ.
O sesiune de concurs de rezidențiat s-ar putea organiza “în mod extraordinar” în prima jumătate a anului 2023, pentru cele 628 de locuri și posturi neocupate în urma examenului de duminică, 20 noiembrie, anunță Ministerul Sănătății (MS) într-un comunicat de presă.
Salariul mediu din sistemul public este mai mare decât cel din sectorul privat. Cu toate acestea bugetarii beneficiază și de multe sporuri care le rotunjesc veniturile. Cel mai frecvent spor este cel pentru condiții de muncă periculoase.
„Pensiile militarilor vor fi indexate cu 5,1%, toate pensiile militare. Deci toată lumea va primi 5,1℅. Apoi, în funcție de nivelul pensiei, pe acele plafoane, se va veni cu o indexare suplimentară astfel încât pensiile mici să primească ceva în plus. Nu va depăși creșterea celei mai mici pensii 12,5% astfel încât să se mențină în similaritate cu ceea ce facem pentru sistemul public de pensii”, a afirmat Adrian Câciu
În timpul unei călătorii de două zile, directorul general al Organizației Internaționale a Muncii, Gilbert F. Houngbo, a purtat discuții cu înalți oficiali din Qatar și reprezentanți ai lucrătorilor migranți cu privire la chestiuni precum consolidarea drepturilor și standardelor muncii și construirea justiției sociale.
Sunt necesare urgent măsuri de politică bine concepute pentru a preveni adâncirea nivelurilor existente de sărăcie, inegalități și tulburări sociale, potrivit celui mai recent raport al OIM privind salariile globale.
GENEVA (ILO News) – Criza inflaționistă severă, combinată cu o încetinire globală a creșterii economice – determinată parțial de războiul din Ucraina și de criza energetică globală – provoacă o scădere uimitoare a salariilor reale lunare în multe țări.
Guvernul a adus o serie de modificări legislației privind concediul și indemnizația lunară pentru creșterea copiilor, care vizează repartizarea echitabilă a responsabilităților de îngrijire a copilului între bărbați și femei, asigurarea unui echilibru între viața profesională și cea privată a acestora și creșterea posibilității ca părintele care nu a solicitat inițial concediu pentru creșterea copilului să își exercite acest drept.
Președintele Joe Biden a semnat un proiect de lege care face ilegală o grevă feroviară, împiedicând lucrătorii să renunțe la locul de muncă cu săptămâni înainte de sezonul sărbătorilor.
„Proiectul de lege pe care urmează să îl semnez pune capăt unei dispute feroviare dificile și ajută națiunea noastră să evite ceea ce, fără îndoială, ar fi fost o catastrofă economică într-un moment foarte prost al calendarului”, a spus Biden vineri dimineață înainte de a semna proiectul de lege.
Senatul american a votat joi cu 80 de voturi pentru și 15 împotrivă proiectul care prevede intrarea în vigoare a unui contract colectiv de muncă provizoriu încheiat în septembrie pentru o parte dintre sindicate care reprezintă 115.000 de lucrători. Aceștia amenințau că vor intra în grevă pe 9 decembrie. Senatul nu a reușit însă să aprobe o măsură care ar fi oferit zile de concediu medical plătit lucrătorilor feroviari.
Salariile din Educație vor fi majorate cu 10% în anul 2023, potrivit unui proiect de ordonanță de urgență publicat marți de Ministerul de Finanțe, înainte de vacanța de Ziua Națională. Proiectul prevede creșterea cu 10% a salariilor în întreg sectorul angajaților la stat.
Președintele Casei Naționale de Pensii Publice (CNPP), Daniel Baciu, a subliniat că noua lege a pensiilor va fi gata în primul trimestru din 2023.
Guvernul german a aprobat miercuri un cadru legislativ pentru instituirea unui sistem pe puncte, inspirat de modelul canadian, pentru a atrage forță de muncă din afara Uniunii Europene, pe o piață confruntată cu deficit de mână de lucru.
Michelin România, parte a grupului francez Michelin, unul dintre cei mai mari producători de anvelope la nivel mondial, are disponibile în prezent 120 de locuri de muncă pentru fabrica din municipiul Zalău, județul Sălaj, cele mai multe joburi disponibile fiind pentru operatori la prelucrarea cauciucului (49), electricieni de întreținere și reparații (23), dar și pentru mecanici, electromecanici sau inigeni, potrivit informațiilor de pe site-ul Agenției Județene pentru Ocuparea Forței de Muncă (AJOFM) Sălaj.
Salariile din cocserie și produsele din prelucrarea țițeiului s-au dublat în luna septembrie a acestui an față de luna precedentă, de la circa 7.900 de lei în luna septembrie a anului acesta la mai mult de 16.000 de lei în septembrie 2022, arată datele de la Institutul Național de Statistică (INS).