Știri din Noiembrie 2022
| Lu | Ma | Mi | Jo | Vi | Sâ | Du |
|---|---|---|---|---|---|---|
| 1 | 2 | 3 | 4 | 5 | 6 | |
| 7 | 8 | 9 | 10 | 11 | 12 | 13 |
| 14 | 15 | 16 | 17 | 18 | 19 | 20 |
| 21 | 22 | 23 | 24 | 25 | 26 | 27 |
| 28 | 29 | 30 | ||||
Hotărârea judecătorească în cazul francezului concediat pentru că nu este „suficient de distractiv” la locul de muncă
Hotărârea judecătorească în cazul francezului concediat pentru că nu este „suficient de distractiv” la locul de muncă
OUG unele măsuri fiscal-bugetare, prorogarea unor termene, precum și pentru modificarea și completarea unor acte normative(29 nov.2022)
ORDONANȚĂ DE URGENȚĂ
privind unele măsuri fiscal-bugetare, prorogarea unor termene, precum și pentru modificarea și completarea unor acte normative
Având în vedere obligația Guvernului de a conduce politica fiscal-bugetară în mod prudent pentru a gestiona resursele și obligațiile bugetare, precum și riscurile fiscale de o manieră care să asigure sustenabilitatea poziției fiscale pe termen mediu și lung, precum și predictibilitatea politicii fiscal-bugetare pe termen mediu, în scopul menținerii stabilității macroeconomice,
OUG unele măsuri fiscal-bugetare, prorogarea unor termene, precum și pentru modificarea și completarea unor acte normative(29 nov.2022)
ORDONANȚĂ DE URGENȚĂ
privind unele măsuri fiscal-bugetare, prorogarea unor termene, precum și pentru modificarea și completarea unor acte normative
Ministrul Muncii: pensiile nu vor întârzia din cauza zilelor libere din luna decembrie.
Întrebat dacă pensiile din decembrie își păstrează calendarul, ministrul muncii a subliniat că Poșta Română va lucra pentru efectuarea de plăți, în 2 decembrie.
”Am discutat deja cu Poșta, în data de 2 se vor efectua plăți, astfel că până în 15 decembrie, să dăm toate pensiile. Se lucrează în data de 2 decembrie, la poștă”, a declarat ministrul.
Piața muncii a accelerat în această toamnă. Numărul aplicărilor a crescut față de perioada verii
Piața muncii evoluează tot mai mult de la o lună la alta. Pe fondul contextului economic în continuare incert, candidații caută să își asigure un venit cât mai avantajos și sigur, și au înregistrat în această toamnă cele mai multe aplicări din acest an.
Consultanță pe teme legate de pensiile comunitare, cu românii din Italia
Luni, 28 noiembrie, o delegație a Casei Naționale de Pensii Publice a participat la Zilele de Informare/Consultanță pe teme legate de pensiile comunitare, eveniment care a fost organizat, sub patronajul Ambasadei României, la Roma, în sediul ambasadei.
Ocuparea forței de muncă și perspectivele sociale în Asia-Pacific 2022
Locurile de muncă din Asia și Pacific înregistrează o redresare modestă, în timp ce perspectivele de creștere viitoare rămân provocatoare. Piața muncii din regiune încă nu a revenit pe calea anterioară crizei, în timp ce există o nevoie clară de a promova munca decentă în sectoarele care angajează majoritatea lucrătorilor.
Violența și hărțuirea la locul de muncă (ILO)
Violența și hărțuirea la locul de muncă dăunează vieților și mijloacelor de existență. Fie la locul de muncă, în spațiile publice sau acasă, este cea mai răspândită încălcare sau abuz al drepturilor omului din întreaga lume.
Violența și hărțuirea la locul de muncă au costuri sociale și economice grave pentru indivizi și familii, precum și în cadrul societăților, inclusiv costuri pentru serviciile publice, pierderea veniturilor și productivitatea.
Cooperare între România și Regatul Spaniei în domeniul ocupării forței de muncă și al inspecției muncii
Ministrul Muncii și Solidarității Sociale, Marius – Constantin Budăi, și vicepreședintele Regatului Spaniei și ministrul Muncii și Economiei Sociale, Yolanda Díaz Perez, au semnat, în localitatea Castellón de la Plana, în marja ședinței comune de astăzi a Guvernelor României și Regatului Spaniei, un Memorandum de Înțelegere.
Fostul ministru al Justiției, Tudorel Toader, a dat în judecată, trustul internațional de presă DW
Fostul ministru al Justiției, Tudorel Toader, a dat în judecată, ieri, la Tribunalul Iași, trustul internațional de presă Deutsche Welle care deține un site în limba română, și pe George Arun, un jurnalist de la această publicație. În luna iulie, Arun a scris un articol în care afirma că Toader a ”promovat” legea recursului compensatoriu, prevedere din 2017 care a dus la eliberarea anticipată, din penitenciarele românești, a multor infractori. Fostul ministru a negat, în mod repetat, că ar fi fost responsabil de adoptarea acestei legi.
Schimbări majore la contractul individual de muncă. Ce trebuie să știe angajații
Noul model al contractului individual de muncă a fost pus în dezbatere publică. Sunt modificări importante atât pentru salariați, cât și pentru angajatori. Au fost incluse și amenzi. Ministerul Muncii a lansat în dezbatere publică un proiect de ordin care include noul model al contractului individual de muncă. Există câteva modificări importante în beneficiul angajaților.
Sindicaliștii din Învățământ cer o indexare suplimentară a salariilor pentru acoperirea creșterii prețurilor, sporuri pentru condiții de muncă și asigurarea de resurse pentru educație
Federația Sindicatelor Libere din Învățământ (FSLI) solicită Guvernului acordarea unei indexări suplimentare a salariilor pentru fi acoperită creșterea prețurilor, sporuri pentru condiții de muncă și asigurarea de resurse pentru educație, transmite News.ro. FSLI a precizat că învățământul românesc rămâne în continuare neatractiv pentru tineri, iar vârsta medie a cadrelor didactice continuă să fie ridicată, peste 60.000 dintre acestea având mai mult de 50 de ani.
Mii de angajați Foxconn, recompensați cu mai mult de salariul pe o lună pentru a pleca din companie fără scandal
Potrivit informațiilor obținute pe surse, aproximativ 20.000 dintre cei 200.000 de angajați recrutați pentru cea mai mare fabrică iPhone 14 din China, localizată în regiunea Zhengzhou, au părăsit angajatorul Foxconn după ce au fost recompensați cu echivalentul a 1000 dolari pentru simpla demisie, respectiv încă 400 dolari pentru evacuarea discretă folosind autobuzele companiei.
Patronatele, după anunțul Guvernului privind salariul minim: Forța de muncă se va comprima în zona salariului minim și vina va fi aruncată pe angajatori
Patronatele au atenționat vineri că propunerea Guvernului de a crește salariul minim brut la 3.000 de lei, din care 200 de lei neimpozitați, va crește numărul angajaților care sunt plătiți cu salariu minim, pentru că ar lua în mână mai mult decât angajații plătiți puțin peste salariul minim. Patronatele se tem că vina va fi aruncată pe angajatori, când de fapt ar fi rezultatul politicii Executivului.
Un angajat concediat din cauză că nu a participat la petrecerile companiei a dat firma în judecată, în Franța. Ce a decis instanța
Firma de consultanță din capitala Franței, unde lucra reclamantul, „a încălcat dreptul angajatului la libertatea de exprimare”, a decis Curtea de Casație de la Paris, relatează Blick. Concedierea, pentru care societatea a prezentat și alte motive, a fost declarată nulă.
Criză de forță de muncă în Timiș. Cei mai mulți angajați, „importați” din Nepal
Județul Timiș se confruntă cu un deficit al forței de muncă. Unele firme aduc angajați chiar din Nepal, țară aflată în sudul Asiei, la mii de kilometri distanță. La Agenția Județeană pentru Ocuparea Forței de Muncă (AJOFM) Timiș sunt disponibile, în momentul de față, aproximativ 2.100 de locuri de muncă. Se caută mai ales muncitori pentru fabrici, dar și lucrători comerciali ori șoferi.
Tinerii și piața muncii: de la muncă la negru și stress la ore suplimentare neplătite
O bună parte dintre respondenți ai unui studiu despre tinerii din piața muncii au declarat că au muncit fără forme legale: 18% au lucrat la negru, 16% au lucrat mai multe ore decât aveau în contract, 8% au primit salariu în plic suplimentar față de cel din contractul de muncă, arată un studiu al Asociației Politeia
Sindicatele din educație reclamă probleme la aplicația de salarizare a profesorilor, EduSal: sistemul merge greu, datele nu se salvează mereu și apar discordanțe între vechimea în muncă și sporul aferent
O serie de probleme legate de aplicația EduSal, în care școlile calculează și înregistrează date despre salariile profesorilor, sunt semnalate de Federația Sindicatelor Libere din Învățământ într-o adresă trimisă luni, 21 noiembrie, către Ministerul Educației. Printre acestea se numără faptul că, la secțiunea destinată calculării diferențelor salariale prin ordonanța de urgență (OUG) 48 din 2018, aceleiași persoane îi pot apărea sume diferite, dacă este accesată de două ori.
Companiile americane și europene se pregătesc pentru vremuri grele cu disponibilizări masiv
Sectorul corporate american își reduce dramatic baza de angajați ca parte a eforturilor de restructurare menite să-l ajute să facă față unui posibil declin al economiei provocat de războiul băncii centrale cu inflația. În Europa, inflația situată la maxime pe decenii și impactul războiului din Ucraina pun presiune pe companii să ia în considerare disponibilizări semnificative sau înghețări ale angajarilor.
Apropierea sărbătorilor de iarnă crește numărul de angajări în merchandising și promoții
Standardele internaționale ale muncii ca drepturi ale omului (ILO)
Standardele internaționale ale muncii (ILS) au exprimat drepturile omului la locul de muncă chiar înainte ca Carta Națiunilor Unite să reafirme „credința în drepturile fundamentale ale omului” și „demnitatea și valoarea persoanei umane”. Declarația Universală a Drepturilor Omului (DUDO) din 1948 a articulat în mod oficial drepturile omului care vor deveni fundamentul muncii decente.
Firmele de IT din România sunt în mare căutare de angajați, chiar și fără experiență
Americanii concediază, românii angajează. Firmele de IT din România sunt în mare căutare de angajați, chiar și fără experiență
Legislația legată de pachetele de beneficii extra-salariale se modifică în 2023
Provocările socio-economice din 2022 au crescut importanța beneficiilor extra-salariale personalizate pentru angajați, iar din 2023 pachetele de beneficii se pot schimba conform noii legislații.
Locuri de muncă vacante mai puține în trimestrul III 2022
În trimestrul III 2022, numărul locurilor de muncă vacante a fost 45,3 mii, în scădere cu 0,7 mii față de trimestrul anterior. Rata locurilor de muncă vacante1 estimată pentru trimestrul III 2022 a fost 0,90%, în scădere cu 0,01 puncte procentuale față de trimestrul precedent.
Angajați stimulați să revină la munca de la birou prin oferirea de mâncare ieftină
Angajatorii din Londra încep să folosească atractivitatea oferită de mâncarea subvenționată pentru a-i face pe angajați să revină la munca de la birou, potrivit directorului companiei de catering Compass Group Plc., transmite Bloomberg. "Există foarte multă mâncare de consolare", pe lângă accentul pe sănătate și wellness, spune directorul general de la Compass, Dominic Blakemore. "Avem în continuare fish and chips în zilele de vineri, iar puiul katsu curry a devenit unul din cele mai populare feluri de mâncare din meniuri", adaugă Dominic Blakemore.
Peste 100 de judecători și procurori au cerut pensionarea în octombrie, de cinci ori mai mulți într-o lună și o treime din tot anul
Magistrații nu vor să piardă pensia mai mare ca salariul, care ajunge la zeci de mii de lei lunar. Peste 100 de judecători și procurori au cerut pensionarea în octombrie, de cinci ori mai mulți într-o lună și o treime din tot anul
O companie din Germania îi răsplătește pe toți angajații care nu fumează
În Germania, unul din cinci oameni fumează, de obicei, la locul de muncă - ceea ce îi deranjează nu numai pe colegi, ci și pe angajatori. Viciul, spun ei, îi reține pe oameni mai mult în pauze și nu dau suficient randament.
138 de locuri vacante prin AJOFM
Numărul locurilor de muncă vacante înregistrate în evidența Agenției Județene pentru Ocuparea Forței de Muncă (AJOFM) Galați este de 138, pentru 32 de ocupații.
ICCJ critică propunerea Băncii Mondiale de a majora vârsta de pensionare a magistraților
Înalta Curte de Casație și Justiție critică, în cadrul unui document adoptat de Adunarea Generală a Judecătorilor, propunerea Băncii Mondiale de a majora vârsta de pensionare a magistraților, propunere dezvăluită în exclusivitate de Economedia. ÎCCJ spune că această propunere va descuraja ocuparea funcțiilor de magistrat de către personal înalt calificat și se va agrava ritmul ieșirilor din sistem prin pensionare.
Majorări salariale, doar pentru un sfert dintre angajați
Doar 27,7 % dintre români au beneficiat de majorări salariale pe parcursul acestui an, 47,1 % dintre aceștia au beneficiat de creșteri de salarii de până la 5%, iar 36,8 % - de majorări între 5 și 10 %, rezultă dintr-un sondaj realizat de CEC Bank în parteneriat cu comparatorul bancar FinZoom.ro.
S-au votat Pensiile portabile/ Ce sunt PPEP și cum funcționează sistemul
Românii care lucrează în alte state membre ale Uniunii Europene și au contracte de muncă vor putea opta pentru un produs personal de pensie, în aceleași condiții și cu aceleași costuri de reglementare ca în toate statele membre. E un produs de economisire voluntară, contribuțiile fiind deductibile fiscal, iar momentul plății este decis de fiecare persoană în parte.
Cât câștigă statul din munca fiecărui român plătit cu salariul minim
PSD și PNL nu s-au pus de acord în privința creșterii salariului minim, deși Guvernul a pus deja în transparență decizională un proiect care prevede o majorare de până la 3.000 de lei. Inițiativa este contestată și de sindicate și de patronate. În acest moment, salariul minim net este de 1.524 de lei, iar câștigul statului din taxe și impozite este de 1.083 de lei.
ANOFM va organiza 90 de programe de formare profesională în decembrie
Agenția Națională pentru Ocuparea Forței de Muncă (ANOFM) va organiza în luna decembrie 90 programe de formare profesională pentru un număr de 1.295 persoane care beneficiază, conform legii, de servicii de formare profesională gratuite.
Coaliția a decis o majorare a pensiilor cu 12,5%. Cei cu pensii sub 3.000 de lei vor primi și ajutoare de la stat
Astfel, pe lângă majorarea care se va aplica tuturor pensiilor, cei cu pensii mici vor primi un ajutor din partea statului. Astfel, cei cu pensii sub 1.500 de lei vor primi un ajutor de 1.000 de lei, 800 de lei pentru cei cu pensii intre 1500 si 2500 și 600 de lei pentru cei cu pensii intre 2500 - 3000 de lei.
Drepturile muncii în Qatar
În ultimul deceniu, rapoartele privind exploatarea prin muncă a migranților și chiar munca forțată au fost larg răspândite. În 2014, sindicatele internaționale au depus o plângere la OIM împotriva statului Qatar, susținând că țara nu soluționează încălcările drepturilor muncii.
Primarul Sibiului propune mărirea salariilor angajaților cu 15%. Fondul de salarii ar ajunge la 26 de milioane de euro pe an
Primarul Sibiului, Astrid Fodor, a inițiat un proiect de hotărâre pentru majorarea salariilor de bază din administrația locală cu 15%
Dacă cei 23 de consilieri locali vor aproba proiectul, în ședința de săptămâna viitoare, cei aproximativ 1.400 de angajați din Primăria Sibiu și serviciile subordonate ar urma să se bucure de creșterea salarială de la 1 decembrie.
Noi facilități și pentru angajații din privat. Milioane de salariați ar putea beneficia de vouchere de vacanță
Angajații din firmele private au avut foarte puține beneficii în ultimii ani. Dar acum, pe lângă bonurile de masă, aceștia vor putea beneficia și de unul dintre privilegiile rezervate până acum bugetarilor: voucherele de vacanță.
Ikea - suspectată că a folosit indirect munca unor deținuți
Compania Ikea și-a apărat procedurile interne de control menite să asigure că nu folosește munca deținuților, după ce o anchetă a website-ului francez de investigații jurnalistice Disclose a demonstrat legăturile mai multor foști furnizori ai săi din Belarus cu coloniile penitenciare ale regimului de la Minsk, relatează AFP. Ikea a rupt în luna martie legăturile cu furnizorii săi din Belarus în urma războiului din Ucraina, dar a admis că nu poate exclude complet că ar fi beneficiat de munca deținuților belaruși, deși în caietele sale de sarcini precizează că respinge ''munca forțată'' și munca din sistemul penitenciar.
Generația Z prețuiește siguranța financiară mai mult decât familia
Ultimul studiu Insights PulseZ 2022, conceput și coordonat de specialiștii programelor naționale „Vreau să Fiu Antreprenor” și „Insights” din cadrul organizației Romanian Business Leaders, arată că tinerii născuți între 1995 și 2010 – Generația Z – pun pe primul plan banii în viață. „Siguranța financiară primează în perioade de criză, iar tinerii înțeleg pe deplin acest lucru. Valul de incertitudini generate de anii de pandemie și acum de situația creată de războiul din Ucraina și efectele sale în plan economic, justifică într-o oarecare măsură aspirația pentru independența financiară a celor 47% dintre tinerii intervievați”
Top zece joburi ale anului 2023, pentru cei care vor să-și schimbe cariera
Natura locurilor de muncă s-a schimbat de-a lungul timpului, la fel și cererea de competențe. Astăzi avem job-uri și lucrăm în domenii care până acum nici 10 ani nu existau sau erau foarte restrânse. De la an la an apar noi job-uri, altele dispar, unele se transformă tot mai mult sau sunt automatizate. Toate acestea necesită o învățare și adaptare continuă și au un impact asupra pieței forței de muncă. Dar reprezintă totodată noi oportunități pentru companii și angajați dacă suntem pregătiți, mai ales că dezvoltarea unor job-uri ale viitorului depind mult și de performanțele unor job-uri „tradiționale”
Minorii, cei mai expuși riscului de exploatare prin muncă
Inspecția Muncii notează faptul că minorii reprezintă categoria socială cea mai expusă riscurilor de exploatare prin muncă și reamintește principalele prevederi legale privind timpul de muncă și măsurile de protecție aplicabile condițiilor de muncă pentru copii și tineri.
Jurisprudență: dreptul angajatorului de evaluare profesională (IV)
"Criticile cu privire la fondul evaluării la care a fost supusă apelanta pentru anul 2015, nu pot fi reținute de către Curte. Evaluarea profesională a salariaților nu revine în competența instanțelor de judecată, ci a angajatorului. Potrivit prevederilor art.40 alin.(1) lit.d) din Codul Muncii, angajatorului îi revine atribuția de a exercita controlul asupra modului de îndeplinire a sarcinilor de serviciu de către salariați. Aceasta, pentru faptul că este singurul care are cunoștințăde modul în care aceste sarcini de serviciu au fost îndeplinite de-a lungul timpului de către salariați .” - Decizie nr. 5988/2016 din 22-nov-2016, Curtea de Apel București, anulare act (Litigii de muncă)
Jurisprudență: dreptul angajatorului de evaluare profesională (III)
"Criticile cu privire la fondul evaluării la care a fost supusă apelanta pentru anul 2015, nu pot fi retinute de către Curte. Evaluarea profesională a salariaților nu revine în competența instanțelor de judecată, ci a angajatorului. Potrivit prevederilor art.40 alin.(1) lit.d) din Codul Muncii, angajatorului îi revine atribuția de a exercita controlul asupra modului de îndeplinire a sarcinilor de serviciu de către salariați. Aceasta, pentru faptul că este singurul care are cunoștințăde modul în care aceste sarcini de serviciu au fost îndeplinite de-a lungul timpului de către salariați .” - Decizie nr. 5988/2016 din 22-nov-2016, Curtea de Apel București, anulare act (Litigii de muncă)
Jurisprudență: dreptul angajatorului de evaluare profesională (II)
"A mai arătat prima instanță, (..) S-a reținut că instanța de judecată nu s-a putut substitui puterii de apreciere a angajatorului, acesta fiind singura entitate abilitată să rețină existența unor criterii specifice în activitatea de evaluare a unui salariat, (...)." - Decizia nr. 1285/2020 din'09-iun-2020, Curtea de Apel Bucuresti, conflict de munca (Litigii de munca) prin care se menține Sentința civilănr. 5434/09.10.2019, pronunțată de Tribunalul București, Secția a VIII-a Conflicte de muncă și asigurări sociale.
Jurisprudență: dreptul angajatorului de evaluare profesională
Jurisprudență: dreptul angajatorului de evaluare profesională
Rata șomajului din București a stagnat
Rata șomajului s-a menținut în București la 1,06%, la finele lunii octombrie, comparativ cu luna anterioară, cu 12.963 de șomeri înregistrați, arată datele Agenției Municipale pentru Ocuparea Forței de Muncă (AMOFM). Conform datelor centralizate, din numărul total de persoane fără un loc de muncă, 6.718 sunt femei.
România este pe ultimul loc în UE după ponderea absolvenților de studii superioare
România este pe ultimul loc în clasamentul statelor membre ale Uniunii Europene după ponderea tinerilor cu vârsta cuprinsă între 25 și 34 de ani care erau absolvenți de studii superioare în anul 2021, conform datelor de la Eurostat, oficiul european de statistică.
Alte categorii de persoane care lucrează în domeniul construcțiilor de mașini vor putea ieși mai repede la pensie
Autoritățile vor modificarea legislației privind sistemul de pensii publice prin includerea unor activități din sectorul construcțiilor de mașini, dar și din unitățile de producției de minereuri în categoria locurilor de muncă în condiții speciale, conform unui proiect de lege înregistrat la Senat la sfârșitul anului 2021 și care a primit în data 16 noiembrie 2022 votul decisiv al Parlamentului.
Sindicatele au intrat în vrie: 'Salariații din România sunt în pericol, două legi sunt aproape de adoptare în Parlament'
Blocul Național Sindical atrage atenția cu privire la două proiecte de lege aflate în Parlament, avertizând că dacă acestea vor intra în vigoare, salariații din toată țara vor fi "la mâna angajatorilor" și se vor trezi că nu vor avea un program de muncă predictibil.
BestJobs: Doar 44% dintre angajații care și-au luat joburi extra le mai păstrează după revenirea la birou
Flexibilitatea lucrului de oriunde a accelerat tendința supra-angajării, dar odată cu revenirea la birou, doar 44% dintre angajații care și-au luat proiecte sau joburi extra le mai păstrează, potrivit unui studiu BestJobs.
Ultimii doi ani și jumătate au adus multe schimbări în viața de angajat. Pe lângă flexibilitatea la job, munca de la distanță a creat angajaților și un context favorabil pentru a prelua proiecte sau joburi extra și pentru a-și suplimenta astfel veniturile.
Modificări la Codul Muncii. Sinteză Legea nr.283/2022
Legea nr.283/2022, care a intrat în vigoare din 22 octombrie, pentru modificarea și completarea Legii nr. 53/2003 Codul muncii implementează dispozițiile a două directive europene, care conțin noutăți din sfera relațiilor de muncă, având ca scop menținerea unui echilibru între viața profesională și cea privată a salariaților.
Modificări la Codul Muncii privind efectuarea și compensarea orelor suplimentare (oficial ITM)
Printre modificările aduse Codului muncii de Legea nr.283/2022 în privința elementelor care fac, pe de o parte, obiectul informării, iar pe de altă parte se regăsesc în cuprinsul contractului individual de muncă , este și faptul că, pe lângă durata normală a muncii, salariatul ia la cunoștință de condițiile de efectuare a muncii suplimentare, de compensare sau de plată a acesteia, precum și dacă va lucra sau nu în schimburi.
Deși e criză de forță de muncă, românii peste 50 de ani nu-și găsesc de lucru
Datele Institutului Național de Statistică arată că, în septembrie, numărul șomerilor a crescut, comparativ cu august, ajungând la 432.700 de persoane, față de 422.500. Rata șomajului pe septembrie a urcat la 5,2% față de 5,1% în august.
Un sfert dintre persoanele care și-au schimbat locul de muncă își regretă decizia
Un nou sondaj al companiei Harris Insights and Analytics a analizat experiența prin care au trecut 2.000 de persoane care își caută un loc de muncă, potrivit Bloomberg. Peste 70% dintre ei au spus că a fost mai greu să își găsească un job mai bun decât anticipau înainte să își dea demisia de la vechiul job.
Reformele muncii in Qatar
În ultimul deceniu, rapoartele privind exploatarea prin muncă a migranților și chiar munca forțată au fost larg răspândite. În 2014, sindicatele internaționale au depus o plângere la OIM împotriva statului Qatar, susținând că țara nu soluționează încălcările drepturilor muncii.
Ecologizarea locurilor de muncă
Ecologizarea întreprinderilor: Transformarea proceselor și a locurilor de muncă , este primul studiu de cercetare OIM care se concentrează în mod special pe tranziția ecologică a întreprinderilor. Acesta constată că un număr tot mai mare de întreprinderi iau măsuri pentru a-și reduce emisiile de carbon, ca răspuns la deficitul de resurse, frecvența dezastrelor naturale și apelurile consumatorilor și clienților de a fi mai proactivi în privința problemelor climatice. Aceste probleme au căpătat o importanță tot mai mare începând cu anii 2010, odată cu Conferința Rio+20 și cu adoptarea Acordului de la Paris.
Peste un sfert dintre tinerii români nu lucrează și nu studiază
Peste 25% dintre tinerii români cu vârste cuprinse între 15-29 de ani nu lucreză și nu urmează studii sau cursuri de formare, potrivit datelor Eurostat aferente trimestrului 2 din acest an. România ocupă locul al doilea în Uniunea Europeană în funcție de ponderea tinerilor care nu sunt înscriși la nicio formă de învățământ și nu lucrează, cu un procent de 25,7%. În Italia, procentul este de aproape 40%.
Amazon va anunța că renunță la 10.000 de angajați
Și pentru Amazon, perioada pandemiei a adus rezultate record, iar numărul de angajați s-a dublat în doi ani. Tot la fel de repede lucrurile s-au schimbat, iar la început de 2022, business-ul Amazon creștea în cel mai mic ritm din ultimii 20 de ani.
Inflația stagnează, dar rămâne peste creșterea salariilor și puterea de cumpărare slăbește
33.041 locuri de muncă oferite la Bursa locurilor de muncă pentru absolvenți, organizată de ANOFM
Poșta Română, amendată cu 2.000 de euro pentru că a încălcat GDPR. Compania a pierdut mai multe trimiteri poștale care conțineau carnete de muncă, certificate de deces ori decizii de stabilire a pensiilor
Creșterea globală a gradului de ocupare a muncii se va deteriora semnificativ în trimestrul al patrulea – ILO
Creșterea globală a gradului de ocupare se va deteriora semnificativ în trimestrul al patrulea, pe fondul problemelor economice provocate de războiul din Ucraina precum și al impactului unei politici monetare mai stricte asupra consumului, a avertizat luni Organizația Internațională a Muncii (ILO).
Ponderea angajaților care lucrează de acasă a crescut in UE – Eurostat
În urma introducerii măsurilor de distanțare socială ca răspuns la pandemia de COVID-19, o mare parte din angajați și-a schimbat modelul de muncă, inclusiv lucrând de acasă. În 2019, aproximativ unul din 20 angajați (5,5%) cu vârsta între 15 și 64 de ani din Uniunea Europeană lucra de acasă, iar în urma impactului pandemiei ponderea a fost mai mult decât dublă în 2020, la 12,3% (o creștere de 6,8 puncte procentuale - pp), arată datele publicate marți de Oficiul European pentru Statistică (Eurostat).
Salariul mediu net pe economie a depășit 4.000 de lei în septembrie
Câștigul salarial mediu net pe economie s-a situat la 4.003 de lei în luna septembrie, în creștere cu 70 lei (1,8%), față de luna precedentă. Cele mai mari salarii sunt în industria fabricării produselor de cocserie și cea a prelucrării țițeiului (16.085 lei), iar cele mai mici în hoteluri și restaurante (2.233 lei), potrivit datelor publicate vineri de Institutul Național de Statistică.
Un sfert dintre firmele germane vor să facă concedieri. Unde se mai fac angajări?
O recesiune care se profilează face ca multe firme germane să ia în considerare concedieri, dar câteva sectoare cresc efectiv angajările. Pe măsură ce posibilitatea unei recesiuni în Germania plutește asupra economiei, 25% dintre companiile germane chestionate într-un sondaj recent al Institutului Ifo spun că intenționează să reducă locurile de muncă. A crescut destul de mult față de aprilie, când acest număr era de 14%.
Locuri de muncă vacante la nivel național și în rețeaua EURES
Potrivit datelor furnizate de agenții economici privind locurile de muncă vacante, în evidențele Agenției Naționale pentru Ocuparea Forței de Muncă (ANOFM), sunt disponibile
Legea bacșișului, din nou pe masa deputaților. Cum vor plăti clienții la restaurant din 2023
Banii pe care îi lăsăm la restaurant sub formă de bacșiș vor ajunge integral la angajați. Proiectul de lege pentru fiscalizarea bacșișului se află pe masa Camerei Deputaților, forul decizional. Potrivit proiectului de lege, bacșișul va fi evidențiat, începând cu 1 ianuarie 2023, atât pe o notă pe plată, cât și pe bonul fiscal.
Ikea deschide un fond social prin care își ajută angajații cu bani și reduceri mai mari de prețuri la achizițiile din magazine
Ingka Group, care deține cea mai mare parte a magazinelor Ikea, inclusiv cele din Europa, principala piață a grupului, a precizat că fondul social îi va sprijini pe angajații care se confruntă cu cele mai mari dificultăți financiare pe parcursul anului fiscal care se va încheia în luna august 2023.
Angajări la stat. Guvernul a dat liber la posturile de la stat. Unde se caută oameni?
Guvernul României anunță noi angajări la stat. Concret, este vorba despre 1.116 posturi vacante sau temporar vacante în instituții publice locale. Dan Cărbunaru, purtătorul de cuvânt al Guvernului, a transmis că aceste locuri de muncă eliberate provin dintr-o nevoie de forță de muncă, sesizată de autoritățile locale.
Se pregătesc primele de final de an. Sondaj eJobs: 70% dintre companii spun că le vor oferi angajaților beneficii extrasalariale de sărbători
70% dintre companiile participante la cel mai recent sondaj eJobs au declarat că anul acesta vor oferi angajaților beneficii extrasalariale de sărbători. O treime dintre respondenți au declarat că valoarea pachetului de sărbători va fi de peste 1.000 de lei pentru fiecare angajat.
Angajări la SRI. Înscrieri până în 30 noiembrie. GHIDUL cu condiții pentru candidați și etapele de evaluare
SRI face angajări și anunță că recrutează candidați. Înscrierile se fac până în 30 noiembrie. Instituția pune la dispoziția celor interesați Ghidul candidatului, pentru încadrare în Serviciul Român de Informații.
Guvernul dă liber la angajări la stat, din nou. Mai mult de 1.100 de posturi de bugetar, scoase la concurs
Purtătorul de cuvânt al Guvernului, Dan Cărbunaru, a anunțat că vor fi organizate concursuri pentru 1.116 de posturi vacante în instituțiile publice, în perioada următoare. Executivul a aprobat, în ședința de miercuri, sesiunea de concursuri pentru ocuparea acestora, după ce blocase toate angajările la stat, la jumătatea anului.
ANAF anunță că portalul va fi în mentenanță vineri, 11 noiembrie
Agenția Națională de Administrare Fiscală (ANAF) anunță într-un comunicat de presă că portalul ANAF va fi în mentenanță vineri, 11 noiembrie. Astfel, vineri, 11.11.2022, în intervalul orar 8:00 – 16:00, se vor efectua servicii de mentenanță care vor afecta serviciul One Stop Shop, pus la dispoziție contribuabililor pe portalul ANAF, secțiunea Servicii Online.
Propunerea privind incluziunea socială a persoanelor fără adăpost, aprobată de Guvern
Guvernul a aprobat o propunere de politică publică privind incluziunea socială a persoanelor fără adăpost, elaborată de Ministerul Muncii și Solidarității Sociale în urma derulării unui proiect european în cadrul căruia s-a făcut o evaluare a nevoilor acestor persoane și a impactului pe care serviciile sociale existente îl au asupra calității vieții acestora.
Pensiile speciale- Grindeanu: Pensia nu trebuie să fie mai mare decât salariul
Vicepremierul Sorin Grindeanu spune că pensiile speciale trebuie reglementate astfel încât pensia să nu fie mai mare decât salariul, iar pensionările la 40 de ani să fie eliminate, cu unele excepții. Potrivit acestuia, în aceste zile la guvern se află o delegație a Comisiei Europene care va discuta și subiectul pensiilor speciale, jalon asumat de România în PNRR.
Meta, compania mamă a Facebook, Instagram și WhatsApp va concedia peste 11.000 de angajați
Zuckerberg s-a adresat marți dimineață directorilor companiei, anunțând reducerile de personal care vor avea loc în scurt timp. El a menționat echipele de recrutare și de afaceri ca fiind grupurile care vor suferi concedieri, adăugând că un anunț intern care va stabili etapele planului în cauză va fi publicat miercuri dimineață, în jurul orei 6.
Inspecția Muncii a aplicat amenzi de aproximativ 18.000.000 de lei în luna octombrie
Inspecția Muncii, prin inspectoratele teritoriale de muncă, a desfășurat, în perioada 30 septembrie – 3 noiembrie 2022, acțiuni de control în urma cărora s-au aplicat amenzi în valoare de 17.923.300 lei pentru nerespectarea prevederilor legale în domeniul relațiilor de muncă și al securității și sănătății în muncă. Au fost aplicate 5.294 avertismente și au fost dispuse 11.831 măsuri de remediere a neconformităților constatate.
OIM va pleda pentru o tranziție justă la COP27
Pactul pentru locuri de muncă verzi pentru tineret, care urmează să fie lansat pe 9 noiembrie după deschiderea Pavilionului Tranziție justă, este un parteneriat între OIM, Fondul Națiunilor Unite pentru Copii (UNICEF), Comisia Europeană, Programul ONU pentru Mediu (UNEP). ); circumscripția copiilor și tinerilor din Convenția-cadru a Națiunilor Unite privind schimbările climatice (YOUNGO) și LinkedIn. Pactul vizează eliminarea decalajului de competențe pentru tinerii din țările în curs de dezvoltare și țintirea sectoarelor vulnerabile climatice.
Salarii mai mari cu până la 50% pentru unii bugetari / Posturi în afara organigramei pentru implementarea PNRR – proiect al Ministerului Muncii
Angajații bugetari din instituțiile și autoritățile publice nominalizați în echipele de proiecte finanțate din fonduri europene nerambursabile precum și cei implicați în implementarea Mecanismului de redresare și reziliență vor beneficia de majorarea salariilor de bază cu până la 50%, indiferent de numărul de proiecte în care este implicat, se arată într-un proiect al Ministerului Muncii. Practic, această majorare se afla deja în lege, diferența este că au fost introduși cei care se ocupă de implementarea PNRR.
Concediu de ingrijotor - informatii ITM
Legea nr.283/2022, care a intrat în vigoare din 22 octombrie, introduce în conținutul Codului muncii două noi tipuri de concedii pentru salariați.
Proiect de lege pentru obținerea online a certificatului de cazier judiciar
Certificatul de cazier judiciar poate fi eliberat solicitantului și în format electronic, potrivit unui proiect legislativ inițiat de parlamentari PNL, PSD, USR PLUS, UDMR, adoptat luni de Senat.
Termoenergetica București (fost RADET) angajează. Lista joburilor scoase la concurs
Compania Municipală Termoenergetica București îi anunță pe cei interesați că angajează. CMTEB organizează concurs de angajare pentru 78 de posturi vacante.
Contracte part-time. Astăzi este ultima zi pentru declarația specifică specificându-se veniturile salariale
Noile reglementări prevăzute în Codul fiscal care privesc contractele de muncă cu timp parțial de lucru au generat, printre altele, și mai multă birocrație.
Astfel, angajații cre au mai multe contracte de muncă cu timp parțial de lucru, trebuie obligatoriu să depună până pe data de 5 a fiecărei luni, o declarație pe proprie răspundere din care să rezulte că realizează venituri din salarii sau asimilate salariilor în baza a două sau mai multe contracte individuale de muncă. Baza lunară de calcul cumulată aferentă acestora este cel puțin egală cu salariul minim brut pe țară garantat în plata.
Majorare de salarii la CFR SA, convenită de sindicate cu administrația companiei
O majorare de salarii la CFR SA va avea loc începând cu data de 1 Decembrie 2022, în urma semnării de către sindicate și administrație a noului act adițional la CCM.
Compania Aerostar dă startul unei noi campanii de recrutare
Aerostar Bacău caută ingineri și muncitori calificați în meserii specifice din domeniul aeronautic, dar și din alte domenii conexe.
Concediul de odihnă: Când se poate recupera concediul de odihnă pe care nu l-ați luat în 2022
Angajații care nu și-au luat cele 20 de zile legale minime de concediu de odihnă în 2022 pot solicita angajatorului să le acorde până la jumătatea anului 2024.
Concediu fără plată în România: Cum este stabilit prin lege și pe ce perioadă se acordă
Concediu fără plată reprezintă o variantă la care românii apelează atunci când se confruntă cu anumite problemele în plan personal, dar care nu vor să-și piardă din zilele libere cuvenite care urmare a concediului de odihnă. Așadar, după cum îi spune și numele, concediul fără plată reprezintă perioada în care un angajat decide să-și ia zile libere fără pentru care nu va fi plătit de angajator, așa cum se întâmplă la zilele libere din concediul de odihnă sau din concediul medical.
CSM a aprobat pensionarea a 60 de judecători într-o singură zi
Secția de judecători a Consiliului Superior al Magistraturii a aprobat, joi, cererile de pensionare a 60 de judecător, ceea reprezintă un record, au declarat pentru G4Media.ro surse judiciare. Potrivit acestora, inițial erau formulate 68 de cereri de retragere din activitate, însă în cazul unora s-a respins iar alții ar fi renunțat ei.
BestJobs: anunțurile care publică marja salarială au cu 40% mai multe aplicări
Pentru peste 27% dintre joburile active pe platformă angajatorii afișează oferta salarială, sub forma unui interval. Potrivit datelor, aceste joburi atrag cu 40% mai multe CV-uri. Pentru a încuraja acest demers, BestJobs oferă statistici salariale pentru cele mai frecvente roluri deschise de marii angajatori din țară și din străinătate, atât recrutorilor în procesul de completare a anunțului, oferindu-le informații relevante din piață, dar și candidaților, în cazul anunțurilor fără ofertă financiară.
Polonia: pensiile vor crește cu 13,8% în 2023
Pensiile din Polonia vor fi majorate cu 13,8% începând cu martie 2023 în conformitate cu o lege adoptată recent de camera inferioară a parlamentului, relatează Budapest Business Journal.
INS: Rata șomajului în formă ajustată sezonier a urcat la 5,2% în luna septembrie
Rata șomajului în formă ajustată sezonier a fost de 5,2% în luna septembrie, mai mare cu 0,1 puncte procentuale față de cea înregistrată în luna august, arată datele publicate joi de Institutul Național de Statistică (INS).
Guvernul a aprobat scoaterea la concurs a 477 de posturi în instituții subordonate Ministerului Agriculturii
Guvernul a aprobat, miercuri, memorandumul privind ocuparea prin concurs sau examen a 477 de posturi vacante în cadrul unor instituții aflate în subordinea Ministerului Agriculturii și Dezvoltării Rurale, a anunțat purtătorul de cuvânt al Executivului, Dan Cărbunaru.
ÎCCJ. Nulitatea actului juridic care a dus la încetare de drept a contractului individual de muncă
Înalta Curte de Casație și Justiție a fost sesizată pentru pronunțarea unei hotărâri prealabile cu privire la interpretarea unei dispoziții din Codul muncii.
Nicolae Ciucă propune introducerea, cel puțin temporară, a cotelor de gen
Premierul Nicolae Ciucă a declarat, marți, că „nu putem vorbi despre democrația zilelor noastre fără participarea la luarea deciziilor a mamelor, soțiilor și fiicelor noastre”. În acest sens, prim-ministrul a spus că una din soluțiile concrete și cu efecte imediate poate fi introducerea, cel puțin temporară, a cotelor de gen.
Premierul Ciucă anunță că pensiile militarilor și ale magistraților nu vor fi modificate, "contrar zvonurilor"
Nicolae Ciucă le transmite militarilor și magistrațiilor că pensiile lor nu vor fi modificate. "Zvonurile" au produs "o serie întreagă de atitudini și decizii" care nu sunt potrivite cu realitatea. Referindu-se la pensii în general, premierul a spus că se vor realiza corecții de disciplină financiară, astfel încât pensiile să nu fie mai mari decât salariul.
Twitter intenționează să renunțe la un sfert din forța de muncă, în prima rundă de concedieri
Twitter, care a fost achiziționată săptămâna trecută de miliardarul Elon Musk, intenționează să renunțe la un sfert din forța de muncă, ca parte a ceea ce se așteaptă să fie o primă rundă de disponibilizări.
Philips angajează 60 de oameni pentru fabrica de espressoare și produse de igienă orală din Orăștie
Philips Orăștie, parte a gigantului olandez Philips, recrutează în prezent 60 de oameni pentru joburi de muncitori necalificați la asamblarea/montarea pieselor, la fabrica de electrocasnice din județul Hunedoara, unde compania produce espressoare și produse de igienă orală, potrivit Agenției Județene pentru Ocuparea Forței de Muncă (AJOFM) Hunedoara.
Studiu: Românii se jenează să negocieze reduceri de preț și majorări salariale
Cu ocazia Zilei Mondiale a Economisirii, Revolut a întrebat 10.000 de europeni, dintre care 1.000 români, ce înseamnă pentru ei bunăstarea financiară și cum se raportează la finanțele personale sau ale familiei. Cât de ușor le este românilor să vorbească despre banii câștigați, despre salarii, economii, situația financiară în cuplu, copiii și lecțiile despre bani, mai ales în perioade cu inflație mare?
Raport anual ABSL: Numărul angajaților din industria de outsourcing a crescut cu aproape 30% în ultimii trei ani, până la peste 200.000 de persoane
Numărul angajaților din industria de outsourcing a crescut cu aproape 30% în ultimii trei ani, până la peste 200.000 de persoane, conform datelor din raportul anual al Asociației Business Service Leaders în România (ABSL), asociația reprezentativă pentru companiile din acest sector din România.
Monitorul ILO privind lumea muncii: Piața mondială a muncii se va deteriora și mai mult pe măsură ce conflictul din Ucraina și alte crize continuă
Șomajul și inegalitatea par să crească, deoarece crizele economice și politice multiple și suprapuse amenință redresarea pieței muncii la nivel mondial, potrivit celei mai recente ediții a Monitorului ILO privind lumea muncii.
Situația statistică a șomajului înregistrat în luna septembrie 2022
La sfârșitul lunii septembrie 2022, rata șomajului înregistrat la nivel național a fost de 2,88%, mai mare decât rata șomajului recalculată pentru luna anterioară cu 0,02 pp și mai mică cu 0,03 pp decât cea din luna septembrie a anului 2021. Menționăm faptul că rata șomajului a fost calculată folosind noile date primite de la INS privind populația activă civilă la data de 01.01.2022.
Noi cursuri de formare profesională organizate în luna noiembrie 2022, la nivel național
Agenția Națională pentru Ocuparea Forței de Muncă va organiza în luna noiembrie 2022, 129 programe de formare profesională pentru un număr de 1.861 persoane care beneficiază, conform legii, de servicii de formare profesională gratuite, organizate de Agențiile Județene pentru Ocuparea Forței de Muncă și a Municipiului București.
Se suspendă angajările în sectorul bugetar. Klaus Iohannis a semnat legea de promulgare
Președintele Klaus Iohannis a promulgat, luni, legea care prevede suspendarea ocupării funcțiilor publice vacante până la sfârșitul lui 2022, prin excepție putându-se organiza concursuri sau examene pentru ocuparea posturilor vacante sau temporar vacante din cadrul serviciilor Camerei Deputaților și Senatului. Deși actul normativ a intrat în vigoare încă din vară, Guvernul condus de Nicolae Ciucă a dat mai multe derogări instituțiilor de stat, astfel încât să poată face angajări în continuare. Iar numărul celor angajați este destul de consistent.
Studiu: Românii se jenează să negocieze reduceri de preț și majorări salariale
Cu ocazia Zilei Mondiale a Economisirii, Revolut a întrebat 10.000 de europeni, dintre care 1.000 români, ce înseamnă pentru ei bunăstarea financiară și cum se raportează la finanțele personale sau ale familiei. Cât de ușor le este românilor să vorbească despre banii câștigați, despre salarii, economii, situația financiară în cuplu, copiii și lecțiile despre bani, mai ales în perioade cu inflație mare?
Monitorul ILO privind lumea muncii: Piața mondială a muncii se va deteriora și mai mult pe măsură ce conflictul din Ucraina și alte crize continuă
Șomajul și inegalitatea par să crească, deoarece crizele economice și politice multiple și suprapuse amenință redresarea pieței muncii la nivel mondial, potrivit celei mai recente ediții a Monitorului ILO privind lumea muncii.
Care sunt cazurile eligibile în care românii își pot cumpăra vechime în muncă?
Cumpărarea vechimii în muncă reprezintă o opțiune pentru persoanele care îndeplinesc anumite condiții, pentru a acoperi anumite perioade în care nu au cotizat la sistemul de pensii de stat.
Persoanele eligibile pentru a-și cumpăra vechime în muncă trebuie să nu aibă deja calitatea de pensionar, iar aceasta nu poate fi utilizată pentru a ieși la pensie mai devreme, ci doar pentru a acoperi perioade în care persoana respectivă nu a contribuit la plata pensiei în sistemul de stat. De asemena, poate fi plătită retroactiv doar contribuția pentru perioade de muncă în România, cotizația în alte țări nu este acoperită.
Negocieri pentru actul adițional al CCM la CFR SA
Miercuri dimineață (2 nov a.c.) încep negocierile dintre sindicate și administrație pentru actul adițional la Contractul Colectiv de Muncă la Compania Națională de Căi Ferate CFR SA. Club Feroviar a stat de vorbă cu liderii celor trei federații sindicale invitate la negocieri și vă prezintă cu ce revendicări se vor duce în fața administrației.
Val de pensionări în rândul judecătorilor, în pline discuții despre desființarea pensiilor speciale
Secția pentru judecători a Consiliului Superior al Magistraturii va lua în dezbatere în ședința din 3 noiembrie cererile de pensionare depuse de 63 de judecători, precum și "măsurile urgente ca urmare a destabilizării fără precedent a situației resurselor umane la nivelul instanțelor judecătorești și a limitării grave a independenței judecătorului și a dreptului de acces la justiție, determinate de promovarea în spațiul public a unor demersuri care afectează, în substanță, statutul judecătorului".
Angajări la Metrorex. Primul anunț din istoria companiei publicat pe site
Se fac angajări la Metrorex. În premieră absolută, pentru prima oară în istoria companiei din subordinea Ministerului Transporturilor și Infrastructurii, anunțul a fost publicat pe site.
Se elimină pensionarea specială, la 45 de ani: niciun angajat nu mai iese la pensie la vârsta asta, indiferent de domeniu
Cu Planul National de Redresare si Rezilienta (PNRR), nu-i de gluma! Conform prevederilor, Romania nu va mai avea pensionari "speciali", la 45 de ani. In acest moment, avem mai multe domenii de activitate ce permit iesirea din campul muncii cu 20 de ani mai devreme decat in majoritatea situatiilor. Acest lucru va fi istorie.
Abonare newsletter
Ultimele comentarii
- Mihai Mariana: Verificare vechime
- George George: Vă rog verificați!: De asemenea, principiul executării cu bună credință [..]
- Mădălina Maroga: Un semnal de alarmă la adresa tuturor celor implicati in [..]
- Liviu: Doresc sa aflu vechimea in munca incerc sa fac [..]
- Miron vladut: Ani de munca
- Marius: Comentariu - test
- Marius: Comentariu - test
- Marius: Comentariu test
- Bocenu Florentin: Doresc verificare vechime
- Bocenu Florentin: Doresc să știu ce vechime am
Promoții
